Una experiencia diferente para mirar el presente y proyectar el futuro
Hace unas semanas, en Aperimax vivimos una jornada muy especial. Nos alejamos de la rutina diaria y salimos de nuestras instalaciones para detenernos, reflexionar y mirar con más perspectiva hacia dónde estamos y hacia dónde queremos ir. Fue una experiencia distinta, profundamente enriquecedora y necesaria, que nos permitió desconectar de lo inmediato para conectar con lo importante.
El ritmo del día a día, con sus exigencias y tareas urgentes, muchas veces nos impide dedicar tiempo a pensar estratégicamente, a preguntarnos cómo estamos como equipo, qué necesitamos para seguir creciendo y cómo podemos mejorar. Por eso, este encuentro representó una oportunidad única para pausar, observar con atención nuestro funcionamiento interno y redescubrir el valor que cada persona aporta al conjunto. En un entorno distinto, sin las prisas habituales, pudimos generar conversaciones auténticas, conectar emocionalmente y dar espacio a nuevas ideas que habitualmente no emergen en la dinámica cotidiana.
El encuentro reunió a responsables de distintos departamentos con un objetivo común: fortalecer el conocimiento interno de la empresa, identificar oportunidades de mejora y explorar nuevos horizontes. Fue una oportunidad para escucharnos, conectar desde otro lugar y redescubrir el propósito que nos une como equipo.
Dinámicas enriquecedoras junto a Protea
La sesión estuvo facilitada por Protea, una consultora especializada en procesos de transformación adaptativa en organizaciones. De la mano de sus fundadores, Constanza Collarte y Marcelo Lasagna, trabajamos desde una metodología diferente, dinámica y muy enriquecedora.
Comenzamos con dinámicas en parejas, que nos ayudaron a fomentar la reflexión individual y la escucha activa. Esta primera parte fue clave para despertar una mayor consciencia sobre nuestro papel dentro de la organización y cómo nuestras acciones individuales impactan en el conjunto.
Posteriormente, compartimos las conclusiones y aprendizajes en grupo, lo que permitió un debate abierto, sincero y constructivo sobre el presente y el futuro de Aperimax. Surgieron ideas, inquietudes, propuestas de mejora y una visión compartida que apuntaba en una misma dirección: seguir creciendo con autenticidad, cohesión y propósito.
Participación activa de la dirección
Uno de los aspectos más valiosos de esta jornada fue la implicación de la dirección de la empresa, que no solo impulsó la iniciativa, sino que participó de forma activa en todas las dinámicas. Este gesto reforzó el compromiso compartido de seguir avanzando como equipo, y nos animó a todos a aportar desde nuestra experiencia y visión personal.
La presencia activa de la directiva demostró que en Aperimax se valora la horizontalidad, el trabajo colaborativo y la apertura al diálogo como ejes para construir una cultura organizacional más sólida y sostenible en el tiempo.
Un entorno ideal para compartir y crecer
La jornada se celebró en un entorno privilegiado: el restaurante del GRUP GLORIAMAR, con vistas al mar, que sirvió de escenario perfecto para el almuerzo y para continuar compartiendo ideas en un ambiente relajado y estimulante.
Este espacio no solo favoreció el descanso, sino que también fue propicio para la conexión humana, la conversación fluida y la generación de confianza. Un lugar donde las ideas tomaron forma de manera natural y donde cada voz encontró su lugar.
Una empresa en constante movimiento
Esta ha sido la primera vez que organizamos una jornada de estas características, pero sin duda no será la última. Nos llevamos aprendizajes valiosos, una visión más clara de nuestros desafíos, y lo más importante: una actitud colaborativa, participativa y abierta al cambio.
En Aperimax creemos firmemente en el movimiento constante como base de nuestro crecimiento. Parar no significa detenernos, sino tomar impulso. Por eso, esta jornada fue también un recordatorio de que mirar hacia dentro es tan necesario como mirar hacia fuera.
Sabemos que el camino hacia la excelencia no se recorre en solitario. Por eso, estas iniciativas son fundamentales para seguir alineando nuestros esfuerzos y mantener viva una cultura de trabajo basada en la confianza, la comunicación y la visión compartida.
Porque en Aperimax no solo crecemos como empresa, también lo hacemos como personas. Y encuentros como este nos demuestran que cuando hay voluntad de escuchar, reflexionar y construir juntos, el futuro se ve más claro.
Seguimos avanzando. Juntos. Con ilusión. Con compromiso. Y con más ganas que nunca de afrontar lo que viene.
